Khởi nghiệp & Kinh doanh
Khi hiệu quả là ưu tiên 1
Thủ thuật Quản trị & Kinh doanh
Cho Doanh nhân & Quản lý cao cấp
Tim30s.com
Tìm là thấy trong 30 giây
Điểm thưởng tích lũy của LVTM sẽ sớm được triển khai.
Điểm này dùng để:
- Cho tặng, mua bán
- Chiết khấu sử dụng dịch vụ trên 3 website:
• tim30s.com
• lvtm.vn
• marketingpro.vn
Tìm đúng người đúng việc trên 1.960.798 tin đăng ... trong 30 giây!
X
  • Trên website
  • Trên Bản đồ
Để tối ưu tìm kiếm: 
1 Kết hợp chức năng lọc bên dưới
2 Dùng từ khóa trong "ngoặc kép"

Chọn Ngành nghề

Đóng
  • Tất cả Ngành nghề
    • Công nghệ thông tin
    • Game
    • IT phần cứng/mạng
    • IT phần mềm
    • Thiết kế đồ hoạ web
    • Thương mại điện tử
    • Hàng tiêu dùng
    • Hàng gia dụng
    • Mỹ phẩm-Trang sức
    • Thời trang
    • Thực phẩm-Đồ uống
    • Hành chính - Nhân sự
    • Hành chính-Văn phòng
    • Nhân sự
    • Thư ký-Trợ lý
    • Kinh doanh - Thương mại
    • Bán hàng
    • Nhân viên kinh doanh
    • Quản trị kinh doanh
    • Xuất - Nhập khẩu
    • Khách sạn - Du lịch
    • Du lịch
    • Khách sạn-Nhà hàng
    • Dịch vụ - Hỗ trợ
    • Vận tải-Lái xe
    • Y tế-Dược
    • Bảo vệ
    • Biên-Phiên dịch
    • Dịch vụ
    • Giáo dục-Đào tạo
    • Hàng Hải
    • Hàng Không
    • Người giúp việc
    • Pháp lý
    • Tư vấn
    • Kỹ thuật - Công nghệ
    • Cơ khí-Chế tạo
    • Dầu khí-Hóa chất
    • Hoá học-Sinh học
    • Kỹ thuật
    • Kỹ thuật ứng dụng
    • Điện-Điện tử
    • Làm thêm
    • Làm bán thời gian
    • NV trông quán Internet
    • Promotion Girl (PG)
    • Sinh viên làm thêm
    • Thực tập
    • Sản xuất
    • Ô tô-Xe máy
    • Công nghệ cao
    • Công nghiệp
    • Dệt may - Da giày
    • In ấn-Xuất bản
    • Lao động phổ thông
    • Nông-Lâm-Ngư nghiệp
    • Thủ công mỹ nghệ
    • Vật tư-Thiết bị
    • Xây dựng
    • Xây dựng
    • Kiến trúc-TK nội thất
    • Tài chính - Tiền tệ
    • Bảo hiểm
    • Chứng khoán-Vàng
    • Kế toán-Kiểm toán
    • Ngân hàng
    • Đầu tư
    • KD Bất động sản
    • Truyền thông - PR
    • Báo chí-Truyền hình
    • Marketing-PR
    • Tổ chức sự kiện-Quà tặng
    • Tiếp thị-Quảng cáo

Chọn Cấp bậc

Đóng
  • Không xác định
  • Chuyên gia
  • Chuyên viên
  • Cộng tác viên
  • Khác
  • Kỹ thuật viên / Kỹ sư
  • Nhân viên
  • Quản trị cấp cao
  • Sinh viên / Thực tập sinh
  • Trưởng / Phó phòng
  • Trưởng nhóm / Giám sát
  • Tư vấn / Trợ lý

Chọn Mức lương mong muốn

Đóng
  • Không xác định
  • Thỏa thuận
  • 1 - 3 triệu
  • 3 - 5 triệu
  • 5 - 7 triệu
  • 7 - 10 triệu
  • 10 - 15 triệu
  • 15 - 20 triệu
  • 20 - 30 triệu
  • Trên 30 triệu

Chọn Số năm kinh nghiệm

Đóng
  • Không xác định
  • Chưa có kinh nghiệm
  • Dưới 1 năm
  • 1 năm
  • 2 năm
  • 3 năm
  • 4 năm
  • 5 năm
  • Hơn 5 năm

Chọn Học vấn

Đóng
  • Không xác định
  • Không yêu cầu
  • Trên đại học
  • Đại học
  • Cao đẳng
  • Trung cấp
  • Trung học

Chọn Ngoại ngữ

Đóng
  • Sử dụng Song Ngữ
  • Tiếng Anh - Tiếng Đức
  • Tiếng Anh - Tiếng Nga
  • Tiếng Anh - Tiếng Ý
  • Tiếng Anh - Tiếng Tây Ban Nha
  • Sử dụng Ngoại ngữ
  • English - Tiếng Anh
  • French - Tiếng Pháp
  • United States - Tiếng Anh Mỹ
  • Russian - Tiếng Nga
  • Chinese - Tiếng Trung
  • Korean - Tiếng Hàn
  • Arabic - Tiếng Ả Rập
  • Bengalic - Tiếng Bengal
  • Bulgarian - Tiếng Bungary
  • Burmese - Tiếng Miến điện
  • Cambodian - Tiếng Campuchia
  • Czech - Tiếng Séc
  • Danmark - Tiếng Đan mạch
  • Dutch - Tiếng Hà Lan
  • Finnish - Tiếng phần Lan
  • German - Tiếng Đức
  • Greek - Tiếng Hy Lạp
  • Hindi - Tiếng Hinđi
  • Hungarian - Tiếng Hungary
  • Indonesian - Tiếng Inđônesia
  • Italian - Tiếng Ý
  • Japanese - Tiếng Nhật
  • Laotian - Tiếng Lào
  • Malay - Tiếng Mã Lai
  • Norwegian - Tiếng Nauy
  • Polish - Tiếng Ba Lan
  • Portuguese - Tiếng Bồ Đào Nha
  • Romanian - Tiếng Ru ma ni
  • Spanish - Tiếng Tây Ban Nha
  • Taiwanese - Tiếng Đài Loan
  • Thai - Tiếng Thái
  • Turkish - Tiếng Thổ Nhĩ Kỳ
  • Ukrainian - Tiếng Ucraina
  • Khác

Chọn Giới tính

Đóng
  • Nam / Nữ
  • Nam
  • Nữ

Chọn Độ tuổi

Đóng
  • Không xác định
  • Dưới 18 tuổi
  • 18 - 24 tuổi
  • 25 - 29 tuổi
  • 30 - 34 tuổi
  • 35 - 39 tuổi
  • 40 - 44 tuổi
  • Trên 45 tuổi

Chọn Hôn nhân

Đóng
  • Không xác định
  • Độc thân
  • Đã kết hôn
Doanh nghiệp Nổi bật

Để cải thiện kế hoạch phát triển sự nghiệp cho chính bạn

(07/05/2015)

Kế hoạch phát triển sự nghiệp sẽ giúp bạn thăng tiến nhanh, tuy nhiên không hẳn mọi kế hoạch phát triển sự nghiệp đều hoàn hảo.

Bài viết này chắc chắn sẽ mang lại một số ý tưởng để bạn có thể tự cải thiện bản thân trong quá trình làm việc, để sự nghiệp của bạn có thể tiến triển nhiều hơn. Theo quan điểm của tôi, sự cải thiện là điều mà bạn có thể thực sự bất cứ lúc nào, bất cứ nơi nào. Và bài viết này sẽ chứng minh được điều đó, đồng thời mang lại những kết quả đáng hài lòng cho kế hoạch phát triển sự nghiệp của bạn.

1. Có kỷ luật

Đối với nhiều người, kỷ luật là một từ không mấy tốt đẹp. Họ đánh đồng kỷ luật với sự vắng mặt của sự tự do, sự ép buộc hay phải hoàn thành nhiệm vụ. Nhưng theo Stephen R. Covey, "chỉ có kỷ luật mới là tự do thực sự. Sự vô kỷ luật là nô lệ cho những tâm trạng,những ham muốn, và những niềm đam mê khác".

Nơi làm việc là môi trường hoàn hảo để làm việc dựa trên ý thức kỷ luật của bạn. Ví dụ, đối với email. Email có nhiều điểm thuận tiện, nhưng nó cũng là "gián đoạn lớn nhất trong cuộc sống hiện đại", Tim Ferriss nói. Khoảng bao lâu thì bạn kiểm tra xem công việc của bạn có rõ ràng không? Từ hôm nay hãy thử có lẽ mỗi giờ một lần hoặc hai lần mỗi ngày để kiểm tra và phân loại nó thật hợp lý.

Nếu ý tưởng này không có gì hấp dẫn cho bạn, thì vẫn có rất nhiều cách khác để thực hiện sự tự giác kỷ luật tại nơi làm việc. Ví dụ, hãy cố gắng kiểm soát sự thôi thúc của bạn đối với đồ ăn vặt hay thói quen tám chuyện giữa giờ. Cuối cùng, điểm chính của điều này là để bạn có thể thực hiện một cái gì đó, và sau đó tiếp tục theo đuổi nó.

2. Thực hiện một hệ thống công việc để đảm bảo hiệu suất làm việc

Một hệ thống công việc để đảm bảo hiệu suất làm việc như Getting Things Done (GTD) không chỉ là một hệ thống để làm việc, đó là một hệ thống cho cuộc sống của bạn nữa. Nếu bạn bắt đầu để kết hợp với các hành vi liên quan GTD vào công việc của bạn - thu thập, xử lý, tổ chức, rà soát, và làm - chúng sẽ tự nhiên chảy vào cuộc sống cá nhân của bạn. Sau tất cả những điều đó, nếu bạn có thể tự học để có hiệu quả tối đa và có thể thoải mái tại nơi làm việc, tại sao không thể lặp lại điều này ở nhà?

3. Phát triển những kỹ năng tương tác và tạo những mối quan hệ mới

Có phải bạn đang làm việc trongmột căn phòng đầy những người xa lạ bên cạnh bạn? Nếu vậy, hãy phát triển kỹ năng giao tiếp và kỹ năng mở rộng mối quan hệ của bạn tại nơi làm việc. Đây là một trong những điều quan trọng nếu bạn muốn sự nghiệp của mình sớm phát triển. Sau đây là những mẹo nhỏ mà chắc chắn có thể xây dựng dược cả hai kỹ năng trên cũng như gia tăng sự tự tin của bạn trong sự thể hiện với mọi người:

- Có những cuộc nói chuyện với đồng nghiệp

- Trở nên nghệ thuật hơn trong những buổi “nhỏ to tâm sự” với đồng nghiệp

- Cố gắng nhớ tên của mọi người

- Chăm chú lắng nghe

- Thể hiện sự quan tâm chân thành với mọi người

4. Cam kết trở nên xuất sắc

Nếu bạn có một công việc bạn không thích, nó rất dễ dàng để rơi vào cái bẫy rằng "Tôi không quan tâm". Dấu hiệu bạn đã rơi vào cái bẫy này có thể thể hiện qua việc bạn không quan tâm đến khách hàng hay chất lượng làm việc của bạn chỉ ở mức trung bình. Ngoài cản trở sự nghiệp của bạn, tôi tin rằng một thái độ thờ ơ với công việc rất nguy hiểm bởi vì một ngày nào đó, nó có thể trở thành một thái độ đối với cuộc sống của chính bạn. Nếu bạn cam kết trở nên xuất sắc trong công việc, ngay cả đối với những nhiệm vụ nhỏ nhất, điều đó sẽ trở thành một thói quen. Và như Aristotle đã từng nói: "Chúng ta là những gì chúng ta liên tục làm. Trở nên xuất sắc, và sau đó, đó không chỉ là một hành động, mà là một thói quen".

5. Luyện tập cho bộ não của bạn

Một điều lạ mà tôi đã nhận thấy, đối với bản thân mình và cả các đồng nghiệp khác nữa, đó là "bộ não của chúng ta rất lười biếng". Nơi làm việc là nơi bạn làm việc theo cách tránh luyện tập não của bạn. Ví dụ, có bao giờ bạn sử dụng một máy tính để thực hiện một số tiền bạn có thể dễ dàng thực hiện trong đầu của mình chưa? Hoặc, có khi nào bạn hỏi một đồng nghiệp về một chính sách hoặc thủ tục mà không tự mình cố gắng nhớ nó trước khi hỏi hay sử dụng sự khéo léo của mình để tìm câu trả lời? Hướng giải quyết cho sự lười biếng này rất đơn giản: hãy nỗ lực để luyện tập bộ não của mình trong suốt cả ngày làm việc.

Nếu bạn có thể thực hiện được những điều trên. Công việc của bạn sẽ tiến triển nhiều hơn bạn nghĩ và có thể sẽ giúp bạn tiến lên một nấc mới trong công việc hiện tại. Hãy có kế hoạch phát triển sự nghiệp nếu bạn muốn làm việc lâu dài tại nơi làm việc.

Đang xem 1 - 10 của 51 bài 1 2 3 ... 6 »

Ngày đầu tiên đến công ty luôn là ngày ghi dấu ấn tốt nhất của mỗi nhân viên mới. Trong thời buổi xã hội thay đổi từng ngày như hiện nay, những nhân viên mới sẽ không bao giờ tìm được cho mình một chỗ đứng nếu không biết cách ghi điểm trong mắt sếp và đồng nghiệp...

Khởi nghiệm kinh doanh và làm quản lý là con đường không chỉ trải hoa hồng, còn có những chông gai. Vieclam.tim30s.com giới thiệu những bí quyết “Dành cho nhà lãnh đạo lần đầu khởi nghiệp”

Để thăng tiến trong công việc ngoài năng lực, bạn cần tránh những sai lầm để có thể thăng tiến nhanh trong sự nghiệp. Có bao giờ bạn cảm thấy mình đang làm việc tốt, nhưng lại không thể thăng tiến trong công việc?

Kế hoạch phát triển sự nghiệp sẽ giúp bạn thăng tiến nhanh, tuy nhiên không hẳn mọi kế hoạch phát triển sự nghiệp đều hoàn hảo.

Kế hoạch phát triển sự nghiệp sẽ giúp bạn thăng tiến nhanh, tuy nhiên không hẳn mọi kế hoạch phát triển sự nghiệp đều hoàn hảo.

Khi một Headhunter gọi bạn, ứng xử để đạt được kết quả tốt nhất, gây ấn tượng với nhà tuyển dụng ngay từ khâu nói chuyện qua điện thoại.

Suy nghĩ đúng đắn về định hướng phát triển, xác định chính sách hay khi có cả sơ đồ cụ thể, thành công hay không trong sự nghiệp là do chính bạn,

Cơ hội – có thể do bạn tạo ra hoặc do chính cuộc sống mang lại. Khi kinh tế chưa hồi phục, thì có đến 50% người lao động cảm thấy lo sợ bị thất nghiệp và 83% cho rằng mình may mắn khi vẫn còn có được việc làm. Vậy đâu là những bí quyết giúp thăng tiến lâu dài, bền vững?

Với mỗi cá nhân việc ra quyết định đã khó, với mỗi một nhà lãnh đạo, ra quyết định còn ảnh hưởng đến cả tập thể. Vieclam.tim30s.com bật mí giúp bạn đọc những kỹ năng và việc rèn luyện những kỹ năng này để có thể hoàn thành tốt mọi vị trí mà bạn đảm nhận.

Để thành công ngoài chuyên môn vững vàng, kinh nghiệm làm việc thì kỹ năng lắng nghe vô cùng quan trọng.

Đang xem 1 - 10 của 51 bài 1 2 3 ... 6 »
TIM30S.COM ĐƯỢC SỞ HỮU & QUẢN LÝ BỞI
CÔNG TY CỔ PHẦN LÀM VIỆC THÔNG MINH
Giám đốc: Nguyễn Hoàng Vũ
Giấy phép KD số: 0310572550, do Sở Kế hoạch Đầu tư TP.HCM cấp ngày 11/01/2011
Địa chỉ trụ sở chính: 428 Điện Biên Phủ, P.11, Q10, TPHCM
Điện thoại: (08) 38 329 529 / 0916.298.299   Fax: (08) 38 329 579
Best viewed with FireFox, Chrome, Safari, Opera, IE 8 at resolution of 1024x768
C#426 (S#2504) ID#33062